春秋航空作为国内知名的航空公司，一直在不断扩大其业务规模和提升服务质量。为了满足公司的发展需求，春秋航空近期再次开放了一系列招聘岗位。以下是东氧空乘培训对春秋航空再招岗位的具体介绍。

一、技术类岗位

航空工程师

职责：负责飞机维护、故障排除及性能优化等工作。

要求：具备扎实的航空工程知识，熟悉飞机结构、系统及其工作原理。

IT技术人员

职责：负责春秋航空的信息化建设，包括软件开发、系统维护、网络安全等工作。

要求：具备计算机相关专业背景，熟悉软件开发流程和常用编程语言。

二、运营类岗位

签派助理

职责：协助签派员进行航班计划的制定、调整和执行，确保航班安全、准时运行。

要求：了解航空运输知识，具备良好的沟通能力和协调能力。

数据分析师

职责：通过数据分析，为春秋航空的运营决策提供支持，如航班优化、成本控制等。

要求：具备数据分析、统计学或相关领域的专业知识，熟悉数据分析工具和软件。

三、服务类岗位

乘务员

职责：在飞机上为旅客提供优质服务，包括餐饮服务、行李安置、安全演示等。

要求：具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳，能够适应长时间飞行工作。

地面服务人员

职责：在机场为旅客提供值机、安检、行李托运等地面服务。

要求：具备良好的沟通能力和耐心，能够处理各种突发情况。

此外，春秋航空还可能招聘其他岗位，如飞行员、市场营销人员、人力资源专员等，具体招聘信息可关注春秋航空的官方网站或招聘平台。

春秋航空近期再招岗位涵盖了技术类、运营类和服务类等多个领域。这些岗位不仅要求应聘者具备扎实的专业知识和技能，还要求他们具备良好的沟通能力和服务意识。对于有意加入春秋航空的应聘者来说，东氧空乘培训认为可以通过关注春秋航空的官方网站或招聘平台，及时了解最新的招聘信息，并根据自己的专业背景和兴趣选择合适的岗位进行应聘。